Besarnya gaji PT Mayora membuat banyak orang tertarik untuk melamar kerja di perusahaan satu ini. PT Mayora menyediakan produk yang sudah tersebar di seluruh wilayah Indonesia dan banyak orang mengenalnya.

Beberapa produk populer yang disediakan dan mudah ditemukan dipasaran yaitu Roma Kelapa, Sari Gandum, Roma Malkist, Kopiko, KIS, Beng Beng, Drink Beng Beng, Torabika, Energen Cereal dan lain-lain. 

Setiap tahun perusahaan ini membuka lowongan kerja untuk karyawan baru dengan posisi jabatan beragam. Setiap posisi jabatan diberikan gaji dengan jumlah berbeda-beda, supaya lebih paham berapa kisarannya, simak uraian berikut. 

Sekilas Mengenai PT Mayora Indah Tbk

Kisaran Gaji PT Mayora di Berbagai Posisi Jabatan

Sebelum membahas berapa gaji PT Mayora di berbagai posisi, akan diterangkan sekilas mengenai perusahaan satu ini. PT Mayora adalah salah satu perusahaan yang termasuk paling besar di Indonesia dan berpusat di Jawa Timur.

Menariknya, produk perusahaan ini dipasarkan bukan hanya dalam negeri saja, tapi juga mancanegara. Dengan kualitas yang sama terbaiknya dengan penjualan lokal. Terjaganya kualitas membuat produk yang dimiliki perusahaan ini selalu ramai peminat hingga sekarang.

Seiring dengan gaji PT. Mayora Indah Tbk yang cukup besar, fasilitas tersedia membuat para karyawan di dalamnya merasa nyaman bekerja. Perusahaan ini telah ada sejak tahun 1977 silam, di mana saat itu pabrik utamanya berlokasi di Tangerang.

Target marketnya kala itu adalah masyarakat di daerah Jakarta sekitarnya. Setelah itu tahun 1990, perusahaan ini memperluas pasarnya ke berbagai negara di Asia hingga sekarang sudah tersebar di lima benua dunia. Luasnya pasar tidak mengherankan bila gaji PT Mayora menggiurkan.

Perusahaan ini bergerak di bidang industri minuman serta makanan yang sudah diolah. Secara umum, perusahaan ini mengategorikan produknya ke dalam enam divisi, meliputi biskuit, kembang gula, wafer, cokelat, kopi dan makanan kesehatan.

Beberapa produk untuk setiap divisi sebelumnya sudah sedikit disebutkan. Produk lainnya ada Better, Slai O Lai, Coffejoy, Tamarin, Cappucino, Beng Beng Kalpa, Astor, Roma Wafer Coklat, Kopiko Brown Coffee, Toracafe, Prima Cereal dan masih banyak lagi.

Persyaratan dan Kualifikasi Masuk PT Mayora

Supaya bisa memperoleh gaji karyawan PT Mayora, kamu perlu melewati proses rekrutmen yang ada. Ada beragam persyaratan dan kualifikasi yang harus dipenuhi untuk bisa bekerja di perusahaan ini, meliputi:

  1. Pendidikan, Pengalaman

Besarnya gaji PT Mayora tergantung dari posisi jabatan yang diduduki. Mengenai jabatan, tidak sembarangan bisa dicapai karena tergantung juga dengan pendidikan terakhirnya apa. Selain itu juga dipengaruhi oleh pengalaman yang dimiliki.

Semakin tinggi level pendidikan terakhir yang dimiliki dan semakin berpengalaman, berpeluang menduduki jabatan tinggi. Semakin tinggi jabatan, akan semakin besar juga gaji PT. Mayora Indah Tbk yang diperoleh.

Hal ini karena semakin tinggi jabatan, akan semakin besar juga tanggung jawab yang harus dilaksanakan. Dari sekian banyaknya jabatan tersedia di perusahaan ini, masing-masing memiliki persyaratan dan kualifikasi yang harus dipenuhi,

  1. Skill, Potensi

Selanjutnya yang menjadi pertimbangan perusahaan untuk menerima karyawan baru yaitu skill dan potensi dimiliki. Walaupun memiliki jenjang pendidikan yang tidak tinggi, ketika mempunyai skill dan potensi mumpuni bisa menjadi nilai plus tersendiri.

Bukan tidak mungkin juga gaji PT Mayora lebih besar bagi pemilik skill dan potensi mumpuni dibandingkan karyawan berpendidikan tinggi tapi kedua aspek ini dalam diri mereka kurang. Tentu saja skill dan potensi dimaksud relevan dengan posisi yang dilamar.

Gaji PT Mayora di Berbagai Posisi Jabatan

Karena katagori perusahaan PT Mayora itu besar, akan kamu temukan banyak karyawan dengan beragam jenis jabatan. Setiap jabatan mempunyai tugas dan tanggung jawabnya masing-masing. Inilah kisaran upah slip gaji PT. Mayora di berbagai posisi jabatan:

  1. General Manager – 75.500.000
  2. Architect – 58.300.000
  3. Drilling Supervisor – 55.500.000
  4. Procurement Manager – 46.200.000
  5. Director – 42.000.000
  6. Building, Team Leader – 32.300.000
  7. Executives – 30.200.000
  8. Senior Business Analyst – 28.000.000
  9. HR (SDM), Planning Manager – 25.300.000
  10. Officer, Reservoir Engineer – 24.200.000
  11. HRD Section Head – 22.500.000
  12. Assistant Manager, Human Resources Specialist, Supply Chain – gaji PT Mayora 20.000.000
  13. Instrument Engineer, Drilling Engineer, Electrical Inspection Engineer, Public Relations, Engineering, Senior Field Operator – 18.500.000
  14. SAP Business Analyst, Business Intelligent and Analytics Unit, Quality Management Staff – 17.000.000
  15. Inspection Engineer, Rotating Engineer, Sales/Business Development, Assistant Plant Head, Assistant Plant Head, Budgeting and Cost Control, Control Engineer, Division Head, Marketing, Production Supervisor, Internal Auditor, Laboratory, Public Relation Supervisor, Specialist, Junior Auditor, Mechanical Engineer, Mechanical Engineering, Process Engineering – gaji karyawan PT Mayora 15.300.000
  16. Engineer, Field Manager, Manager, Junior Officer, Asset Management, Cost Control, Field Engineer, Professional, Project Analyst, Business Performance Services Consultant, Deputy Branch Manager, Junior Process Engineer, Intern – 14.200.000
  17. Analyst, Accounting, Mechanical Engineering, Production – 12.500.000
  18. Junior Counsel Legal Business Development, Process Engineer, Assistant Civil and Architect, Auditor, Junior Analyst, Junior Engineer, Senior Supervisor – 10.000.000
  19. Assistant Business Analyst, Assistant Controller, Legal and Relations Analyst, Procurement – gaji PT Mayora 8.500.000
  20. Change Agent, IT, Supervisor, Junior Staff – 8.300.000
  21. Assistant Controller, Operational Supervisor – 8.200.000
  22. Sekretaris, BPS, Technician Mechanical – 8.000.000
  23. Management Trainee – 7.200.000
  24. Operator/Panel Operator, Add operation – 7.000.000
  25. Admin/Customer Service, Junior Supervisor, Medical Services, Secretary – 6.300.000
  26. Junior Operator, Information Technology – 6.200.000
  27. Project Engineer, Staff – 6.000.000
  28. Accounting – 5.500.000
  29. Sailor, Services – 5.200.000
  30. Security, Staf Administrasi – gaji PT Mayora 4.500.000
  31. Admin, Administration Staff, Intern, IT Support, Staff Accounting, Staff Administrasi – 4.300.000
  32. Operator, Staf Administrasi dan Teknis, Receptionist, Driver – 4.200.000
  33. Developer, Teknisi, Administration – 4.000.000

Tunjangan Lainnya PT Mayora

Bukan hanya gaji pokok saja yang diberikan perusahaan kepada para karyawannya. Tapi ada juga tunjangan lain, meliputi BPJS kesehatan, BPJS ketenagakerjaan, tunjangan jabatan, keluarga, kinerja serta Hari Raya.

Salah satu daya tarik perusahaan ini yaitu memberikan kesempatan kepada karyawannya untuk menduduki jabatan paling tinggi di bidangnya lewat sistem jenjang karir. Supaya karyawan kontrak berubah status menjadi tetap perlu mengikuti ujian lanjutan.

Setelah menjadi karyawan tetap, bisa naik jabatan menyesuaikan dengan skill dan pengalaman yang dimiliki. Sebelumnya juga sudah disebutkan bahwa semakin tinggi jabatan akan semakin besar gaji PT Mayora yang nantinya diperoleh.

Fasilitas yang tidak kalah menarik lainnya yaitu PT Mayora menyediakan kegiatan pelatihan serta pengembangan untuk karyawannya. Ada juga bonus atau penghasilan tambahan bila menjalani lembur. Nantinya bonus ini akan tercantum di dalam slip gaji.

Besarnya jumlah bonus menyesuaikan dengan kebijakan dari perusahaan atau kesepakatan kedua belah pihak. Upah pokok tinggi disertai beragamnya tunjangan dan bonus inilah yang membuat banyak orang tertarik melamar kerja di PT. Mayora.

Nilai upah tersebut hanya kisaran dan bisa berubah sewaktu-waktu menyesuaikan dengan kebijakan perusahaan. Biasanya mengenai gaji PT Mayora untuk karyawan baru, diinformasikan berapa jumlahnya saat sesi interview, sebelum tanda tangan kontrak.

Categorized in:

Gaji